Industrial Relations Officer
APP Group, perusahaan manufaktur terkemuka di Karawang, mencari Industrial Relations Officer untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini adalah inti dari upaya kami untuk menjaga hubungan yang baik dengan karyawan dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan tenaga kerja. Anda akan menjadi perantara antara manajemen dan karyawan, memastikan lingkungan kerja yang aman, produktif, dan beradab. APP Group menawarkan kesempatan untuk berkontribusi pada industri manufaktur yang dinamis sambil membangun karier yang menantang dan berkelanjutan.
Sebagai Industrial Relations Officer di APP Group, Anda akan bekerja secara langsung dengan berbagai divisi untuk memastikan kepatuhan terhadap peraturan tenaga kerja dan mengelola hubungan dengan serikat buruh. Anda akan terlibat dalam berbagai negosiasi, menyelesaikan perselisihan, dan mengembangkan program-program yang mendukung kesejahteraan karyawan. APP Group menyediakan lingkungan kerja yang mendukung dan berkomitmen untuk memberikan pelatihan serta pengembangan karir yang berkelanjutan.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengelola hubungan dengan serikat buruh dan mewakili perusahaan dalam negosiasi terkait hak-hak karyawan.
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan tenaga kerja dan perundang-undangan terkait.
- Menyelesaikan perselisihan antara manajemen dan karyawan dengan cara yang profesional dan adil.
- Mengembangkan dan mengimplementasikan program-program kesejahteraan karyawan.
- Melakukan survei kepuasan karyawan dan memberikan laporan kepada manajemen.
- Mengkoordinasikan pelatihan dan pengembangan karir untuk karyawan.
- Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan karyawan serta memastikan lingkungan kerja yang positif.
- Menangani masalah-masalah ketenagakerjaan dan memberikan nasihat kepada manajemen.
๐ Kualifikasi & Syarat
- Sarjana dalam bidang Hukum, Hubungan Industri, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 5 tahun dalam peran terkait di industri manufaktur atau industri sejenis.
- Pemahaman mendalam tentang peraturan tenaga kerja dan perundang-undangan terkait.
- Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan negosiasi yang kuat.
- Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan analitis yang baik.
- Penguasaan bahasa Inggris yang baik (minimal level intermediate).
- Pengalaman dalam menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors atau BambooHR merupakan nilai tambah.
- Sertifikasi dalam bidang Hubungan Industri atau Ketenagakerjaan merupakan nilai tambah.
๐ ๏ธ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang